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为了多生孩子,韩国已经彻底癫狂了!可怜的韩国年轻人

国际 2024-12-12 16:46 553人浏览 0人回复
摘要

导读韩国的低生养率标题已经成为全球关注的焦点,而当局为了扭转这一局面,竟然推出了“熄灯造人计划”,每月放一天让上班族早放工回家造娃!这个古怪的政策引发了怎样的争议和反响?难道真能激励年轻人重拾生养热情

导读

韩国的低生养率标题已经成为全球关注的焦点,而当局为了扭转这一局面,竟然推出了“熄灯造人计划”,每月放一天让上班族早放工回家造娃!这个古怪的政策引发了怎样的争议和反响?难道真能激励年轻人重拾生养热情?接下来我们一起来看看这背后的故事。

为了多生孩子,韩国已经彻底癫狂了!可怜的韩国年轻人

韩国是全球低生养率的重灾区,生养率不停位列世界倒数,而韩国当局不停在接纳各种步伐应对低生养率标题。

韩国当局推出生养奖励政策,一对夫妇生第一个孩子即可得到3000万韩元的奖励,生第二胎可获6000万,生第三胎可获1亿韩元。

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韩国还提供其他激励本领,如下层公务员生两个或以上小孩可在提拔评分时额外加分,30岁宿世三胎可免除兵役,并有住房、婴儿、教育补贴,延伸产假和免费托管等政策,自2006年至今投入约300万亿韩元。

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此外,韩国还引进菲佣以办理女性无暇带娃的标题,对雇主提供相关税收减免政策。

对于女性,韩国还提出延伸产假、减轻职场压力、提高女性社会职位等政策。

但这一举措导致大量韩国女性失业,引发社会争议。

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此外,30岁宿世三胎的士兵可免除兵役;两个孩子以下的家庭可享受每月20万韩元的补助;为鼓励生养,各地纷纷推出高额奖励计划。

例如,在首尔市生第一个孩子即可得到5000万韩元的奖励,在仁川市则可得到6000万。

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不但如此,30岁以下生三胎的家庭还能享受当局提供的各种补贴和减免政策。

比如无息贷款、医疗费用减免、教育费用减免等。

为了落实这些政策,韩国还须要做好底子工作。

例如延伸产假时间、提高父母教育意识、增强孕产妇保护等。

除了政策激励步伐外,韩国还通过营造“生养环境”来促进生养。

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比如在公共场所设置哺乳室、婴儿车专用通道等。

却引发争议

很多人对此表示质疑。是奖励政策导致的标题。

在生养奖励政策下,很多人选择为了奖励而生孩子。

等领取完奖励后再不再要孩子大概再晚几年再要第二胎,导致奖励政策的本意被扭曲。

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而且有人担心高额奖励会导致部分人乘隙敛财。

此外,在家庭经济状况不是很好的环境下,父母总想通过生孩子来领取当局的奖励补贴。

但是对孩子的抚养和教育却不够器重,这也会对孩子产生负面影响。

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在公共场所营造的“生养环境”中,由于缺乏人性化计划和维护管理制度。

很多设施已经变得破旧不堪,无法满足实际需求。

除此之外,在推行“多生多得”政策时,并没有思量女性的意愿。

很多女性以为只是当下政策导致的“急功近利”,并不愿意为了当局的奖励而生孩子。

尚有新招

而这一切都源于韩国的低生养率标题。对此,韩国当局不停在试图办理这一标题。

但是近来却传出一件让人匪夷所思的消息。那就是韩国推出了“熄灯造人计划”!

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为了提高生养率,韩国当局想出了一个古灵精怪的主意:每月抽一天让打工人早放工回家造小孩!

也就是说,只要你在这一天之前放工回家造人成功并生下孩子,你就有机会得到丰厚的现金奖励。

据悉,这一奇葩政策被首尔市当局推出后立马火爆起来,吸引了不少准爸爸和准妈妈们参与此中。

值得留意的是这一政策并不是实打实地来领取奖励现金。而是将现金用于抽奖的情势来吸引人们参与此中。

民众反响不佳

虽然说是用抽奖情势来参与此中,但也并没有取得什么实质性成效。相反却让人们充满了吐槽和无力感。

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因为,在韩国繁忙的职场中,“加班”是家常便饭。但每月只放一天假根本无法让人早点放工回家造人。

这也直接让“熄灯造人”的初志化为乌有。很多上班族根本无暇顾及这一天“放工”回家。

有网友讥讽道:“按照现在这种环境看来,在这一天‘上班’的概率宏大于‘放工’!”

此外,“熄灯造人”更像是一种举动暗示。很多家庭并不愿意担当如许的暗示和压力。从而直接拒绝参与此中。

除此之外,“熄灯造人”更像是一种急功近利的举动。这也无法从根本上办理年轻人不愿意生养孩子的缘故原由。

现在年轻人大都不愿意完婚和生孩子,并不但仅是因为没钱。更多的是担心养孩子的压力和担忧教育标题等综合缘故原由。

实际结果

现在来看,韩国的各种政策并没有起到应有的结果。反而造成了诸多标题。

例如在2016年至2018年间推出了一系列激励政策后,并没有动员新生儿数量大幅增长。

相反,在2018年至2019年间新生儿数量还有所下降。特别是第二胎比例明显下降。

有数据显示,在2018年至2020年间新生儿数量下降了10.5%。而第二胎比例则下降了18.5%。

在2021年至2022年间新生儿数量也同比下降了5.7%。显示出政策并没有起到应有的结果。

此外,在韩国仁川等地实施高额生养奖励政策后。2024年第一季度天下总体出生率为0.78!创汗青新低点!

这远低于维持人口所需的2.1!显示出高额奖励并不能有效提高生养率!

而且也无法从根本上办理年轻人不愿意完婚和生孩子的标题!

可见韩国当局在推行相关政策时并没有深入调查研究民众需求和意愿!

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导致相关步伐无法有效发挥作用!

衡量之道

其实要想提高生养率还需从根本上办理标题。是缓解民众的压力!

据调查显示,很多年轻人不愿意完婚和生孩子的缘故原由是担心未来孩子教育压力和养老压力等综合压力!

就是要办理女性在职场中遇到的标题!

很多女性不愿意完婚和生孩子是因为担心完婚后会失去工作机会!

另外就是办理教育内卷标题!很多家长都担心未来自己孩子被教育体系“吞噬”!

只有从根本上办理这些标题才能够提高民众对生养的意愿和热情!

来说说韩国为何低生养率严重?

其实低生养率的缘故原由有很多。就是韩国民众的生活压力较大!

据调查显示,在首尔焦点地区房价已经高达15万左右!居世界第二!租金也较高!

日常开支以致是其他东方大国的3倍以上!大部分收入都被用于基本开支中!

就是教育内卷严重!每年百口70%左右收入都用于教育付出!

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在这种环境下很多人选择不婚不育!

此外还有网络上关于小学晚自习时间长出台步伐让父母有二人世界等报道遭到民众强烈反对和小学生们不满等报道。

这也反映出来相关步伐并没有真正落实到民众中!

以致还带来了反结果!导致社会风气变得怪异!同时也让小学生失去了童年兴趣!

可见当当局推行相关步伐时须要衡量利弊、民意,并做好相关规划!克制带来反结果。

结语

通过这篇,我们不难发现,单靠一些短期的奖励政策并不能从根本上办理低生养率的标题。年轻人对生养的顾虑不但仅是款子,而是生活压力、职场环境以及教育焦虑等多重因素。各人以为韩国的这些政策靠谱?有没有更好的建议?欢迎在品评区分享你的见解,别忘了点赞支持哦!

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